社員インタビュー/S.Nさん

よろしくお願いします。
新しい環境にも、仕事にも、また生活スタイルも
徐々に慣れてきて、自分のペースを掴めてきました。

よろしくお願いします。
新しい環境にも、仕事にも、また生活スタイルも徐々に慣れてきて、自分のペースを掴めてきました。

そうです！
大学を卒業してから呉服売り場を3年半、
その後異動して美容部員を5年半、合計9年間、販売員をしていました。
学生時代から和服に興味があり、ゼミでも研究をしていました。

そうです！
大学を卒業してから呉服売り場を3年半、その後異動して美容部員を5年半、合計9年間、販売員をしていました。
学生時代から和服に興味があり、ゼミでも研究をしていました。

もちろん！（笑）

新卒でその百貨店に入社を決めた理由は業務内容ももちろんですが、
自宅からの距離や働きやすさも魅力でしたね。

もちろん！（笑）

新卒でその百貨店に入社を決めた理由は業務内容ももちろんですが、自宅からの距離や働きやすさも魅力でしたね。

そうですね、一言で言ってしまうと
「販売よりもサポートに向いているな」と感じたからです。
それは9年間、販売を経験したからこそ気づけたことでもあります。

そうですね、一言で言ってしまうと「販売よりもサポートに向いているな」と感じたからです。
それは9年間、販売を経験したからこそ気づけたことでもあります。

販売の業務を通じて、パソコンを使用する業務にも
少し携わっていたんです。それが結構楽しくて。
上司に「Sさんはバランス良いね」と言われたりして、
もしかすると、向いているのかも？と。

販売の業務を通じて、パソコンを使用する業務にも少し携わっていたんです。それが結構楽しくて。
上司に「Sさんはバランス良いね」と言われたりして、もしかすると、向いているのかも？と。

シフト制だったので、お休みがあまり安定しなかったですね。
他のメンバーが休むと、休みを調整して出社しなければいけなかったり。
あとは家庭との両立も考えて、安定的な働き方にシフトしたいな、
と思い悩んでいたところ、ユキリエに出会って・・・という感じでした。

シフト制だったので、お休みがあまり安定しなかったですね。
他のメンバーが休むと、休みを調整して出社しなければいけなかったり。
あとは家庭との両立も考えて、安定的な働き方にシフトしたいな、と思い悩んでいたところ、ユキリエに出会って・・・という感じでした。

そうですね、大学も女子大ですし、
百貨店も女性スタッフが多かったので、
違和感とかは無くむしろ、親しみある環境が安心です。

そうですね、大学も女子大ですし、百貨店も女性スタッフが多かったので、違和感とかは無くむしろ、親しみある環境が安心です。

求人を見た時は、
「えーこんな会社あるんだ！」と驚きましたが、
面接でお話を伺って、共感できる部分が本当に多く、
自分も「こんな環境で働きたい」と思うようになりましたね。

求人を見た時は、「えーこんな会社あるんだ！」と驚きましたが、面接でお話を伺って、共感できる部分が本当に多く、自分も「こんな環境で働きたい」と思うようになりましたね。

そうですね、改めてではあるんですが「派遣ではない」という部分ですね。
それは入社初日に実感しました。

そうですね、改めてではあるんですが「派遣ではない」という部分ですね。
それは入社初日に実感しました。

初日の研修で、「これからの事務職のあり方」を学んで、
うまく表現できないですが、「派遣とは全然違う」と。
先輩社員たちを間近で見ていてもそう思います。

初日の研修で、「これからの事務職のあり方」を学んで、うまく表現できないですが、「派遣とは全然違う」と。
先輩社員たちを間近で見ていてもそう思います。

そうですね、事務職って私がイメージしていたのは
データ入力とか電話対応とか、そういう感じです。
でもユキリエの場合は、それも大事だけれどまずは、
仕事やキャリアに対する考え方をきちんと固めよう、
というベースの部分を大事にしていますね。

そうですね、事務職って私がイメージしていたのはデータ入力とか電話対応とか、そういう感じです。
でもユキリエの場合は、それも大事だけれどまずは、仕事やキャリアに対する考え方をきちんと固めよう、というベースの部分を大事にしていますね。

そうですよね。もっと早く知りたかったです。
その上で大事にしているのが、”専門性”ですよね。

そうですよね。もっと早く知りたかったです。
その上で大事にしているのが、”専門性”ですよね。

確かにそうですよね。
「事務職はAIに替わられてしまう」とよくいわれているけれど、
先行きが不透明な時代でも必要とされ続ける人材になれる、
なり方を学べるという点は、入社してから気づいたユキリエの魅力です。

確かにそうですよね。
「事務職はAIに替わられてしまう」とよくいわれているけれど、先行きが不透明な時代でも必要とされ続ける人材になれる、なり方を学べるという点は、入社してから気づいたユキリエの魅力です。

そうですね。
入社前は、事務未経験であることをマイナスに捉えていたのですが、
これまで違った職種に就いていたことをプラスに考えられるようになりましたね。

そうですね。
入社前は、事務未経験であることをマイナスに捉えていたのですが、これまで違った職種に就いていたことをプラスに考えられるようになりましたね。

そうですね。
現在は、保険会社様での営業事務を担当しているのですが、接客時代に培った、
コミュニケーションスキルを活かせているのはもちろん、お客様視点に立つことは、
常に意識しています。

そうですね。
現在は、保険会社様での営業事務を担当しているのですが、接客時代に培った、コミュニケーションスキルを活かせているのはもちろん、お客様視点に立つことは、常に意識しています。

人の名前と顔を覚えるのが得意で、これは今でも変わりませんね。
お客様と“一対一”の信頼関係にも繋がりますし、何よりの仕事のやりがいです。

人の名前と顔を覚えるのが得意で、これは今でも変わりませんね。
お客様と“一対一”の信頼関係にも繋がりますし、何よりの仕事のやりがいです。

「自分の意見や考えをきちんと相手に伝えること」です。
それは社内でも、社外でも一緒。
例えば社内で、分からないことがあったら知ったかぶりはしないようにしています。
発言をすることや、分からないことが、恥ずかしいことではないというのも、
研修で学びました。

「自分の意見や考えをきちんと相手に伝えること」です。
それは社内でも、社外でも一緒。
例えば社内で、分からないことがあったら知ったかぶりはしないようにしています。
発言をすることや、分からないことが、恥ずかしいことではないというのも、研修で学びました。

そうですね。
やればやるほど、新しい発見と気づきの連続です。

そうですね。
やればやるほど、新しい発見と気づきの連続です。

“軸のある柔軟性”を大切にしていきたいと思います。
自分にチャンスが回ってきた時に、モノにできるよう、日々専門性を磨きながら、
一方で自分自身の引き出しを増やしていけたらと思います。

“軸のある柔軟性”を大切にしていきたいと思います。
自分にチャンスが回ってきた時に、モノにできるよう、日々専門性を磨きながら、一方で自分自身の引き出しを増やしていけたらと思います。